Dauerausschreibung für Sozialarbeiter*innen und Sozialpädagogen*innen (m/w/d)

Wir suchen für den Allgemeinen Sozialen Dienst motivierte Sozialarbeiter*innen und Sozialpädagogen*innen(m/w/d)

Ihre Aufgaben sind

  • Information, Beratung und intensive Betreuung von Familien und Einzelpersonen mit persönlichen, erzieherischen, gesundheitlichen und wirtschaftlichen Problemen.
  • Beratung und Unterstützung von Kindern, Jugendlichen und deren Eltern unter Einbeziehung ihres sozialen Umfeldes und sozialraumbezogener Arbeitsansätze.
  • Ressourcenorientierte Vermittlung, Einleitung und Begleitung von Hilfen.
  • Verantwortliche Steuerung von erzieherischen Hilfen und Unterstützungen der Eingliederungshilfe im Rahmen des Hilfeplanverfahren gem. § 36 SGB VIII.
  • Verantwortliche Bearbeitung von Kindeswohlgefährdungsmeldungen und Umsetzung von Maßnahmen zum Schutz von Kindern und Jugendlichen (§ 8a SGB VIII und § 42 SGB VIII).
  • Trennungs-, Scheidungs- und Umgangsberatung.
  • Mitwirkung im familiengerichtlichen Verfahren (§ 50 SGB VIII).
  • Hilfe für kranke und behinderte Menschen.
  • Kooperation mit Kindertageseinrichtungen, Jugendfreizeiteinrichtungen, Schulen, Wohnungsbaugesellschaften sowie verschiedenen Stadtämtern und Institutionen.

Wir erwarten

  • ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik (Diplom / Bachelor / Master) mit staatlicher Anerkennung.

Wünschenswert sind

  • Vorerfahrungen und Kenntnisse in der Arbeit des Allgemeinen Sozialen Dienstes in Arbeitsfeldern der Jugendhilfe bzw. der öffentlichen Verwaltung.

Wir bieten Ihnen

  • einen unbefristeten Arbeitsplatz im wahrscheinlich facettenreichsten Aufgabenfeld der Sozialen Arbeit.
  • eine intensive und standardisierte Einarbeitung.
  • regelmäßige Fortbildungen.
  • Supervision und kollegiale Beratung.
  • aktuelle und hochqualitative Fachstandards.
  • Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
  • Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung.
  • Homeoffice ist nach entsprechender Einarbeitung und Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen möglich.
  • 30 Tage Erholungsurlaub (bei einer 5-Tage-Woche), zwei Regenerationstage und die Möglichkeit zwei weiterer Umwandlungstage gemäß TVöD-SuE.
  • Keine Rufbereitschaften am Wochenende und in den Abend- und Nachtstunden.
  • Vergütung gemäß S14 TVöD SuE (Sozial- und Erziehungsdienst).
  • betriebliche Altersvorsorge.
  • betriebliches Gesundheitsmanagement.

Bewerbungsverfahren
Bitte senden Sie Ihre aussagefähige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen über das

Online-Bewerbungsformular

und nicht auf dem Postweg oder per Mail. Die postalisch eingereichten Unterlagen werden nicht berücksichtigt.

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Herr Klören, Telefon 0201 88-51365

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